- BIST 9716.77
- Altın 2435.681
- Dolar 32.5203
- Euro 34.8906
- Gümüşhane : 13 °C
- Trabzon : 21 °C
- İL GENEL MECLİSİNDE İHTİSAS KOMİSYONU SEÇİMLERİ YAPILDI
- DEMİRAĞ MÜJDEYİ VERDİ: O TESİS KALDIRILIYOR
- 11. YEŞİLAY BİSİKLET TURU 5 MAYIS’TA YAPILACAK
- GÜMÜŞHANE'NİN SAKLI CENNETİ ÇAĞLAYANDİBİ ŞELALESİ BAHARLA COŞTU
- GÜMÜŞ PATİLER VE SİYAMDER’DEN FARKINDALIKLI 23 NİSAN ETKİNLİĞİ
- VALİ ALPER TANRISEVER’DEN İL GENEL MECLİSİ’NE İADE-İ ZİYARET
- SÜLEYMAN KASIM TAŞ ‘DİZ PROTEZİ’Nİ ANLATTI
- MİLLİ EĞİTİMDE TEMSİLİ MÜDÜR ZEYNEP PEZÜK OLDU
- BAŞKAN BAŞER, KOLTUĞUNU ÇALIŞKAN'A DEVRETTİ
- BAŞKAN YILMAZ, MUHTARLARLA TANIŞMA VE KAYNAŞMA YEMEĞİNDE BULUŞTU
- 30 YILLIK DERNEĞE 30'LUK BAŞKAN ADAYI
- GÜMÜŞHANE’DE 23 NİSAN COŞKUSU
- GÜMÜŞHANE ÜNİVERSİTESİ’NDE DOĞA TURİZMİ PANELİ GERÇEKLEŞTİRİLDİ
- HAVALAR ISINDI, YILIN İLK KENE VAKASI GÜMÜŞHANE’DE GÖRÜLDÜ
- GÜMÜŞ TÜRKİYE İKİNCİSİ OLDU
İYİ SATIŞÇI OLMAK İÇİN-1
Serhat Akyol / YAZAR
Satış konusunda ki düşünce paylaşımımızı bu hafta etkili bir satıcının nasıl olması gerektiğini tartışarak kapatalım istiyorum.
Bir insanın cebindeki parasını harcatarak aynı zamanda onu mutlu etme işidir satış. Bunun için standartların üzerinde bir “ikna kabiliyeti”, “güven telkin etme”, “iletişim yeteneği” ve “etkililik” vs. unsurlara sahip olmalı satış temsilcisi.
Aslına bakacak olursak günlük rutinlerinde her insan sürekli bir şeyleri satmak gayretindedir. İnsanların etkili bir satış yeteneğine sahip olup olmadığını toplum içerisindeki rolünden anlayabiliriz. Mesela bir kimse hakkında “Ne kadar da başarılı bir insan …... Bey/Bayan” deniliyorsa bilmeliyiz ki o kimse iyi bir satış kabiliyetine sahiptir. Her gün insanlara ne kadar dürüst olduğumuzu, ne kadar iyi giyindiğimizi, iş yerimizde ne kadar kusursuz projelerimiz olduğunu vs. satmaya çalışırız. Ya da çocuklarımıza, ders çalışmalarının gerekliliği fikrini, eşimize kusursuz bir eş olduğumuz düşüncesini vs. pek çok şeyi satmaya gayret ederiz. Örnekler uzadıkça uzar ancak burada anlaşılması gereken nokta şudur, “ kendimizi ne kadar iyi satabilirsek” bu hayatta o kadar başarılı olacağımız kesindir. Doğuştan gelen satış kabiliyetlerimizin yanında eğitilerek veya tecrübe edinerek te satış becerilerimizi güçlendirebiliriz.
Başarılı bir satıcı, mağazaya gelen bir insandan bir müşteri yaratmasını bilendir. Bunun içinde Ziyaretçinin psikolojisini anlayabilmeli ve sorunlarına çözüm bulabilmelidir. Mağazaya giren ziyaretçinin ilgisini ürüne odaklayabilmeli ve onu satın almaya yönlendirerek ziyaretçiden müşteri yaratabilmelidir. Burada amaç müşterisinin parasını almak değil, onun ihtiyacını gidermek olmalıdır ki müşteriye de bu düşünce yoğunluğunu aktarmalıdır.
Bunun haricinde Satış Personelinin sahip olması gereken bir takım özellikleri madde madde sıralayacak olursak;
- Güler yüzlü olmak birinci sırada gelir. Ziyaretçiyi müşteriye dönüştürmek güler yüzle başlar.
- Kişisel bakım önemlidir. Temiz ve uyumlu giyim, boyalı ayakkabılar, düzgün ve temiz saçlar, erkekse traşlı bir yüz, bayansa çok abartılmayacak hafif bir makyaj vs… Koku çok önelidir mesela; ağız kokusu, ter kokusu gibi kötü durumlardan sakınılmalıdır.
- Beden dilinin yaydığı olumlu ve olumsuz etkileri olacaktır ve bu yüzden ellerin kolların hareketi, mimiklerimizin hareketi konuşma ses tonumuz, diksiyonumuz vs. gibi konulara çok dikkat edilmelidir. Etkili bir satıcı beden dili ile ilgili eğitim yayınlarını mutlaka okumalı veya bununla ilgili bir eğitim almalıdır.
- Etkili bir satıcı, sabırlı, nazik ve sürekli bir öz motivasyon içerisinde olmalıdır. Zira satıcılar, mağazasında günde yüzlerce insanla karşı karşıya gelecektir ve tüm bu insanları müşteriye dönüştürmek pekte imkânlı değildir. Sonsuz talepler, anlamsız isteklerle, satış personelinin sabrı zorlanacaktır. Her gün, “evet” ten çok “hayır” kelimesini duyacağı için motivasyonu da düşme eğiliminde olacaktır. Bu noktada başarılı bir satıcı, her daim sabırlı, herkese karşı kibar ve nazik olmalıdır. Sürekli kendisini satış yönünde motive edebilecek kadar satışa istekli ve pes etmeyen karaktere sahip olmalıdır. Ve tüm bunların yarattığı stresi kaldırabilmelidir.
- Belki de en önemlilerinden bir tanesi de Başarılı bir satıcı özgüveni yüksek baskın ve güçlü bir karakter olmalıdır. Her şey de olduğu gibi satış ta kendine güvenle başlayacaktır.
- Kesinlikle ziyaretçilerinizi sözünü kesmeyin ve onlara olabilecek en iyi dinleyici olun. “Müşterinin gazını almak” ta diyebiliriz buna. Söyleyecekleri ne olursa olsun sonuna kadar hiç konuşmadan araya girmeden dinleyin ve konuşması bitince sorunlarına çözüm olacak cümleler ile kafasındaki bütün soru işaretlerini yok edin. Size sorabileceği bir soru kalmadığı zaman ziyaretçiniz müşteriniz olmuş olur ve satın almaya zorunlu hisseder kendini.
- Her satış hedefler ile yönetilmelidir. Mağaza sahiplerinin koyduğu kısa, orta ve uzun vadeli hedeflerin yanında, satış personelinin de kendine koyacağı hedefler olmalıdır. Satış personeli bu hedeflere ulaşacak kadar hırslı, işinden zevk alan bir karakter göstermelidir.
- Satış personeli güçlü bir hafızaya sahip olmalıdır. Müşterilerinin taleplerini isteklerini, beğenilerini hatta doğum günleri, evlilik yıldönümleri özel günleri vs. kişisel bilgilerini de hatırlamalıdır. Bunun yanında zamanı iyi kullanmalı, dakik olmalı ve gereksiz vakit harcamaktan kaçınmalıdır. Müşteri ile olan diyaloğu gereğinden fazla uzarsa o satış gerçekleşmez.
- Mağaza Satış Personeli dört dörtlük iş bilgisine sahip olmalı ve uzmanlığını sürekli geliştirerek kullanmaktan kaçınmamalıdır. Mağazamızda satılan mallar için tam bilgi sahibi olmalıdır. Malın kullanım alanları, ürün üretim ve kalite bilgisi vs. tüm bilgilere hâkim olunmalıdır.
- Uygulanacak satış tekniklerini Satış temsilcisinin çok iyi bilmesi gerekmektedir. Burada mağaza sahibine düşen görev satış personeline gerekli eğitimleri aldırması ve ona satış tekniklerini çok iyi öğretmesi gereklidir. Satış Personeli de bu teknikleri uygulayabilecek kabiliyette olmalıdır. Bu noktada Satış Teknikleri farklı bir konu olduğundan daha sonra ayrı bir bölüm olarak değerlendireceğiz.
- Satış sonrası doğabilecek tüm sorunları çözebilecek kabiliyette olmalıdır bir satış temsilcisi.
- Şirket kurallarını, politikalarını çok iyi bilmeli ve kurallara uygun olarak hareket etmelidir.
- İçinde bulunduğu sektörü tanımalıdır. Sektörel haberleri takip etmeli, rakipleri iyi tanımalı ve rakiplerindeki gelişmeleri yakından takip etmelidir.
- İyi bir satış Temsilcisi, başarıyla tamamlanan her satışın uzun süreli bir ilişkinin başlangıcı olduğunu bilmeli ve buna göre hareket etmelidir. Başarılı bir satışın ardından, güven ve huzur içerisinde memnun bir şekilde ayrılan müşteri sonraki ihtiyaçlarında da ilk olarak sizin kapınızı çalacaktır.
Son olarak, Başarılı bir satışın ardından müşterilerimize ürünün garanti koşulları ve süreleri, satış sonrası hizmetlerimiz ile ilgili bilgileri detaylı olarak vermeliyiz.
Gülümseyerek karşıladığımız müşterimizi yine gülümseyerek uğurlamalıyız.
Yapılan yorumlardan Gümüşhane Olay Gazetesi sorumlu tutulamaz.
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.
- ENFLASYON DÜŞÜYOR12 Aralık 2016 Pazartesi 15:26
- TCMB YENİDEN SAHNEDE28 Kasım 2016 Pazartesi 17:10
- DOLAR YÜKSELİŞİ DEVAM EDECEKMİ?14 Kasım 2016 Pazartesi 10:59
- YATIRIM YILI HEDEF 201707 Kasım 2016 Pazartesi 17:28
- FAİZLERDE MOLA ZAMANI24 Ekim 2016 Pazartesi 15:20
- DOLAR NEDEN YÜKSELDİ12 Ekim 2016 Çarşamba 14:08
- DİKKATLİ OLMALIYIZ03 Ekim 2016 Pazartesi 15:51
- EKONOMİK BÜYÜME DEVAM EDİYOR19 Eylül 2016 Pazartesi 15:11
- BREXIT BİZE YARAR27 Haziran 2016 Pazartesi 16:57
- SATIR ARASI NOTLARIM17 Mayıs 2016 Salı 10:59
- SİYASİ HESAPLAR VE EKONOMİK ZARARLAR10 Mayıs 2016 Salı 16:17
- SON 8 SEZONUN EN İYİSİ
- GÜMÜŞ SERİYE DEVAM EDEMEDİ
- YEMEKLERE TUZ KOYMAYIN
- TORUL MALATYA ENGELİNİ AŞTI
- CHP KÜRTÜN ADAYI BELLİ OLDU
- GÜMÜŞ, SESSİZLİĞİNİ TEKİN ADAR’LA MI? BOZACAK
- SÜVARİ GURUBUNDAN ÖRNEK DAVRANIŞ
- İLK YARI KÖTÜ BİTTİ
- DUYARLI DAVRANIŞA TEŞEKKÜR
- SAĞLIK- SEN DAYANIŞMA GECESİ
- GÜMÜŞHANE'YE BAĞLANMAK İSTİYORLAR
- BU ÇAM FARKLI BİR ÇAM
- GÜMÜŞ 10 NUMARASINI BULDU
- SOYDAŞ KİTABINI ANLATTI
- GÜMÜŞ SEZONU AÇTI
- GENÇ ÇİFTÇİ DOĞAL ÇİLEK ÜRETİMİNE BAŞLADI
- OKUL MÜDÜRLERİ BİR ARAYA GELDİ
- BEDELLİ ASKERLİK DETAYLARI
- VURANDAN,VURDURANDAN ALLAH RAZI OLSUN
- KAÇAN PKK’LILAR: “HER YERDE ASKER VAR, ÖLÜYORUZ”
- HASAN PİRGÜMÜŞHANE’DE ACİLEN “YENİ ZİGANA TÜNELLERİ PLATFORMU” KURULMALIDIR
- İBRAHİM ÖZDEMİRCANBOLĞUL- 5
- Dr.Hüseyin BUDAKKORONA VİRUS SALGINI HANGİ AŞAMADA?
- İSMAİL HAYALÖĞRETMENİ ARAYAN ÇOCUK
- BEKİR BULUTOLAY’A VEDA ZAMANI
- EYÜPHAN ÖZYURTHASTANELERİMİZİ KENDİMİZ KURALIM
- YUSUF ORALKORONA BİYOLOJİK SALDIRI MI?
- SERHAT DOĞANKİMLİKSİZLİK ÜZERİNE BİR NOT
- YUSUF SADIKAv. Rafet Ataç Vakfı’ndan Gümüşhane’ye İki Önemli Kurum
- SELAMİ ÖKTEMZengin Olmak İster Misiniz?
- Mus'ab AtıcıŞİİRİN ÖNÜNDE İLİKLENEN CEKET
- ERTÜRK YAKUTSüleymaniye Kış Sporları Merkezi Bir Vali Daha Eskitti
- ACI KALEMHER ZAMAN GEMİCİNİN İSTEDİĞİ RÜZGAR ESMEZ ANCAK ONU TERKTE ETMEZ…
- Behice KireçciALTIN ÖĞÜN : KAHVALTI
- ZÜBEYDE USTASİYAH HAVUÇ
- SİNAN UÇARKaya Başkan Yalnız Bırakıldı
- LÜTFİ KILIÇODA AİDAT BORÇLARINA YENİDEN YAPILANDIRMA FIRSATI
- MELİSA KARATAŞYILLARA MEYDAN OKUYUN
- Orhan ÜçelYÖNETMEK Mİ, İDARE ETMEK Mİ, YÖNETİCİ OLMAK MI?
- RASİM TAYLAN KARASUSKUN MİHENK TAŞI
- Hüseyin TurhanTERÖR BELASINA KARŞI SOMUT ÖNERİLER…
- Bekir CebeciMİLLİ SEFERBERLİK HÜKÜMETİ
- SALİH ERENAh VATANIM ahh!!!
- Prof. Dr. Orhan KÜÇÜKGirişimcinin Kararını Etkileyen Farklı Faktörler: Girişimcilikte Buzdağı
Tel : (0456) 213 66 63 | Haber Yazılımı: CM Bilişim